# Hướng dẫn thêm mới tiêu chí đánh giá KPI **Bước 1:** Chọn **HRM** ⇒ chọn **KPI ⇒** chọn **Danh mục KPI**

**Bước 2:** Chọn **Thêm mới** để thêm mới tiêu chí KPI

**Bước 3:** Điền thông tin sau đó bấm **Lưu** * ***Mã KPI, Tên KPI*** * ***Viễn cảnh:*** Lựa chọn KPI này thuộc viễn cảnh nào * ***Tần suất đo:*** chu kỳ đo lường KPI(theo tháng, quý, năm) * ***Đơn vị đo:*** Nhập đơn vị đo lường giá trị KPI ví dụ như công việc, Điểm %,... * ***Chiều hướng tốt:*** Xác định chiều hướng tốt cho KPI * ***Tăng:*** Những KPI như doanh thu, độ hài lòng, hợp đồng,... có chiều hướng tăng là tốt * ***Giảm:*** Các chỉ số về chi phí, tỷ lệ sản phẩm lỗi,... có chiều hướng giảm là tốt * ***Tự động tính kết quả từ tháng ra quý/ra năm:*** Được tính theo hàm tổng hoặc hàm trung bình * ***Cách đo lường:*** Mô tả cách tính KPI